Houve uma mudança sísmica para o trabalho colaborativo nos últimos 30 anos. Em 1985, apenas 30% da produção de um indivíduo dependiam de trabalho dentro de um grupo; em 2010 esse número subiu para 80%. Não é de se admirar que escritórios privados estejam desocupados 75% do tempo e mesas de trabalho estão vazias 60% do tempo.
Além disso, salas de conferências são frequentemente reservadas, mas não ocupadas e ocupadas sem serem reservadas. O trabalho está se movendo tão rápido que é difícil para as pessoas fazer um planejamento com antecedência. O que é necessário, segundo a Dra. Tracy Brower, Diretora da Herman Miller de Performances de Ambientes, é uma maior variedade de áreas informais para dar aos trabalhadores uma escolha sobre onde e como eles podem interagir.
Um ambiente de trabalho convencional pode fazer a transição para um colaborativo, e é possível fazê-lo de uma forma que aumenta a densidade e reduz os custos imobiliários.
KOI Arquitetura Móveis de Design - Representante Herman Miller e USM.
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